R&D未経験者【研修生採用】(実務経験のない方)

雇用形態

正社員

職   種

エンジニア

仕事内容

【完全未経験から化学・バイオ・医薬などの研究開発職を目指せます】

医薬品・化学・食品・環境物質等のHPLC,GCを用いた分析業務などを中心にお任せいたします。

<入社時研修について>

入社後、まず弊社研修施設にて、下記のような研修を実施しますので、実務未経験の方も大歓迎です。

(1)安全衛生、薬品保管、実験室マナー、基礎化学

(2)HPLC座学・実習(前処理~測定~定性分析・定量分析) GC座学・実習(前処理~測定~定性分析・定量分析)

◎実務経験豊富な講師が丁寧に教育いたします。HPLC,GCの実機を用いた実務に沿ったカリキュラムです。

<入社直後は>

入社後すぐに自社研修施設にて、20日間の技術研修を受講いただきます。

ビジネスマナーや化学的な基礎知識の習得のほか、じっくりと実務レベルでの実習をひと通り経験できるので、

未経験の方でもしっかりとした土台を形成できます。

研修施設は神奈川県川崎市高津区にある「R&D研修センター」を活用しております。

※ご注意:新型コロナ感染拡大防止の観点などから各研修施設ごとに受入れ人数を設定しております。

【R&D研修センター】 神奈川県川崎市高津区坂戸3-2-1 R&Dビジネスパークビル(最寄駅:溝の口駅)

<配属直後は>

化学・バイオ・医薬を中心とした開発領域で活躍する研究職のサポート役として、分析業務などお任せしていきます。

丁寧な教育制度のあるポジションを厳選して配属し、専属サポーターがフォローしていきます。

<具体的な業務内容>

HPLC,GCを用いた分析業務/品質管理/品質保証/研究開発/環境分析/食品分析/医薬品QC部門など

<想定している配属先について>

業界:医薬品、化学、食品、環境など

企業例:民間企業、公的機関、大学など

部門:分析会社の分析部門、品質保証(QC)、研究補助など 

給   与

【年収】300万円~350万円

【月給】20万円以上

※大学卒:月給21万円、大学院卒:月給22万円(スタート時)となります

※研修中は月給18万円となります(研修中の赴任交通費、寮費+光熱費は弊社負担)

<年収例>

・年収360万円(26才/業界経験1年)

・年収448万円(28才/業界経験6年)

福利厚生

◆健康保険.厚生年金.雇用保険.労災保険有

◆通勤手当有

◆自社保養所

◆会員制福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」※レジャー・旅行・スポーツ等が割引価格で利用可能

◆引越代補助(転居を伴う配属の場合)

※寮についての補足事項:職場近くのワンルームの賃貸物件(家具家電付き)☆敷金礼金不要+家探しや面倒な手続きも不要

◆寮・社宅ワンルーム寮月額3.7万円(※水道光熱費別途)

※いずれも社内規定有

勤  務 地

東北/北関東/1都3県+茨城/1都3県/北陸3県/東海3県/関西2府+兵庫県/中国/九州(左記の内、いずれか)

※ご転居を伴う配属についてのご了承が必須となります

勤務時間

8:30~17:30(実働8時間)

※配属先プロジェクトにより異なります

休   日

年間休日125日

完全週休2日制/夏季/年末年始/慶弔/GW/産前産後・育児/介護/有休休暇(入社半年経過時点10日 最大付与日数20日)

※休日は配属先カレンダーに準拠します

応募資格

業務経験:不問(人物重視の採用です)

下記のようなキャリアをお持ちの方は歓迎します。

・HPLC・GC使用経験者(実務経験は不問・大学などでの使用経験がある方)

・化学・バイオ・医薬業界でのご就業経験

・Word/Excel/PowerpointなどのPCツールの使用経験

※外国籍不可

 

学歴:【必須】理系学部卒業者のみ(専門学校卒、大学卒、大学院卒)※下記学部の方は優遇いたします 理工学、医学、看護、医療、栄養学、歯学、獣医学、薬学、農学、農芸化学、生命科学、海洋、環境

 

年齢:20歳~35歳

 

資格:不問

選考方法

▼書類選考

(1)履歴書(2)職務経歴書を添えて、弊社までお送りください

 

▼ご面接(1~2回)

基本的にはWEB面接となります。※WEB適性検査 あり

▼内定

入社時期は、ご希望を考慮いたしますのでご相談ください

 

会社情報

本社:東京

設立:1981年4月1日

売上高:872億円

資本金:5000万円

特徴:創業以来、「ものづくり」のアウトソーシングを通じて、

製造業界を中心に、自動車・産業機械・家電・航空宇宙・半導体・通信・IT(クラウド・アプリ・ネットワーク)・医薬・

化学・バイオ、介護福祉、建築など多くのお客様から確かな信頼を築いている総合人材サービス企業です

顧客:トヨタ自動車/日産自動車/本田技研/DNP/ルネサスエレクトロニクス/ソニーセミコンダクタ/東京エレクトロン/富士ソフト/サイバーコム/伊藤忠テクノソリューションズ/横河ソリューションズサービス/久光製薬/東和薬品/大幸薬品/参天製薬など、日本国内の優良大手企業

拠点数:全国201拠点

取引先数:約6,000社

研修施設:31カ所

(※2022年4月現在) 


機電未経験者【研修生採用】(エンジニア業界経験のない方)

雇用形態

正社員

職   種

エンジニア

仕事内容

【完全未経験からエンジニア&エンジニアサポート職を目指せます】

自動車や家電製品、半導体、IT、医薬品、化学素材などの様々な業界の開発領域で活躍する

エンジニア業務もしくはエンジニアのサポート役としての業務をお任せ致します。

◎入社時研修について

日研トータルソーシングでは技術研修・教育を行うための専門施設として、全国に研修施設を開設し、人材育成に力を入れています。

また各社員の将来設計を叶える為、より実践的なスキルアップ教育を行っております。

<入社直後は>

入社後すぐに自社研修施設にて、平均2ヶ月間の技術研修を受講いただきます。

ビジネスマナーや工学的な基礎知識の習得のほか、じっくりと実務レベルでの実習をひと通り経験できるので、

未経験の方でもしっかりとした土台を形成できます。

研修施設は東京・名古屋・大阪の3ヶ所を活用しております。 ※ご注意:新型コロナ感染拡大防止の観点などから各研修施設ごとに受入れ人数を設定しております。

 【東京CAD研修室】  東京都大田区西蒲田7-8-3 日研第二ビル

 【名古屋CAD研修室】 愛知県名古屋市中村区太閤通6-60

 【関西テクノセンター】大阪府吹田市穂波町26-2 M.Y.Kビル

<配属直後は>

様々な業界の開発領域で活躍するエンジニアのサポート役として、はじめは取り組みやすい業務からお任せしていきます。

丁寧な教育制度のあるポジションを厳選して配属し、専属サポーターがフォローしていきます。

<具体的には>

・どんな製品を作るかを考える【設計・開発】部門のサポート

・開発中の試作品を使って、きちんと動くかの確認を行う【実験・評価】部門のサポート

・開発現場で使用する仕様書・手順書、工数や部品代金の計算や実験データの集計・比較などの【データ集計/ドキュメント作成業務】

・取扱説明書などの【日本語・英語への翻訳】

・CADを用いた簡単な【図面作成・作図修正】

・SEMなどを用いた【素材の分析解析】

・C/Javaを使った【プログラム作成】 など

◎上記の業務から入り、将来的にはより専門的な業務をお任せしていきます。

給   与

【年収】300万円~350万円

【月給】20万円以上

※大学卒:月給21万円、大学院卒:月給22万円(スタート時)となります

※研修中は月給18万円となります(研修中の赴任交通費、寮費+光熱費は弊社負担)

<年収例>

・年収360万円(26才/業界経験1年)

・年収448万円(28才/業界経験6年)

福利厚生

◆健康保険.厚生年金.雇用保険.労災保険有

◆通勤手当有

◆自社保養所

◆会員制福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」※レジャー・旅行・スポーツ等が割引価格で利用可能

◆引越代補助(転居を伴う配属の場合)

※寮についての補足事項:職場近くのワンルームの賃貸物件(家具家電付き)☆敷金礼金不要+家探しや面倒な手続きも不要

◆寮・社宅ワンルーム寮月額3.7万円(※水道光熱費別途)

※いずれも社内規定有

勤  務 地

全国/首都圏/東北/東海/関西/中四国/九州(左記の内、いずれか)

※ご転居を伴う配属についてのご了承が必須となります。(範囲は応相談)

勤務時間

8:30~17:30(実働8時間)

※配属先プロジェクトにより異なります

休   日

年間休日125日

完全週休2日制/夏季/年末年始/慶弔/GW/産前産後・育児/介護/有休休暇(入社半年経過時点10日 最大付与日数20日)

※休日は配属先カレンダーに準拠します

応募資格

業務経験:不問(人物重視の採用です)

下記のようなキャリアをお持ちの方は歓迎します。

・営業・販売などの接客経験

・製造業界でのご就業経験

・Word/Excel/Access/Photoshop/Illustrator/CADなどPCツールの使用経験

・英語等の語学力

・理系出身 ※特に工業高校や高専(機電)、理工系大学出身者の方

学歴:不問

年齢:20歳~35歳

※外国籍不可

選考方法

▼書類選考

(1)履歴書(2)職務経歴書を添えて、弊社までお送りください

 

▼ご面接(1~2回)

基本的にはWEB面接となりますが、電話や対面による面接も実施しています。※WEB適性検査 あり

 

会社情報

本社:東京

設立:1981年4月1日

売上高:872億円

資本金:5000万円

特徴:創業以来、「ものづくり」のアウトソーシングを通じて、

製造業界を中心に、自動車・産業機械・家電・航空宇宙・半導体・通信・IT(クラウド・アプリ・ネットワーク)・医薬・

化学・バイオ、介護福祉、建築など多くのお客様から確かな信頼を築いている総合人材サービス企業です

顧客:トヨタ自動車/日産自動車/本田技研/DNP/ルネサスエレクトロニクス/ソニーセミコンダクタ/東京エレクトロン/富士ソフト/サイバーコム/伊藤忠テクノソリューションズ/横河ソリューションズサービス/久光製薬/東和薬品/大幸薬品/参天製薬など、日本国内の優良大手企業

拠点数:全国201拠点

取引先数:約6,000社

研修施設:31カ所

(※2022年4月現在) 


技術系案件898件あり(勤務地全国) 企業名.都道府県市町村名.最寄駅.雇用形態.業務内容.求めるスキル.開発対象.想定年収.勤務時間.残業時間.未経験者可不可.外国籍可不可.40代以上可不可など求人案件詳細をご希望の方は弊社下記アドレスあてご連絡ください。busybee.aoki@gmail.com


CRC(治験コーディネーター)/未経験

雇用形態

正社員

職   種

CRC(治験コーディネーター)

仕事内容

【業務内容】

〇医療機関が実施する治験業務をサポートするお仕事です。

〇具体的業務

・被験者である患者さんへの治験内容説明補助

・患者さんのケア・相談対応

・治験担当医師の補助

・院内スタッフとの調整

・検査・投薬スケジュールの調整

・治験で得られるデータ管理 など

※入社時には、同期入社者とともに2週間弱本社にて集合研修を行います。会社のことや業務を遂行する上で必要な法令から実務まで座学中心でロープレを交えながら学んでいきます。

※その後、各拠点に配属され先輩社員から業務を引継ぎながらOJT担当者とともに医療機関へ同行するなど、徐々に業務を身に着けていきます。

※確認テストやチェックシートを用いながら習熟度を測り、入社後1年程度で一人で担当を持てるようになります。

 

【会社、仕事の特徴・魅力】

・通常は1人で業務にあたることが多いですが、困ったときや先輩や上司がサポートしてくれるため、安心して進められます。また、家族の急な体調不良や突発休の場合にも周囲が代理対応をしてくれる風土があり、チームワークの良さが強みです。

・CRCは疾病を抱えた患者さんやそれを治療しようと奮闘する医師やスタッフなど携わる相手が多く、現在治療法がなく苦しんでいる患者さんに対して薬を届けられたり、最前線で治療にあたる医師やスタッフのサポートを行うことで、治験が無事に終了すれば喜びはひとしおです。

給   与

・年収:370万円 〜 455.6万円

※経験能力等を考慮し、当社規定により優遇

・昇給:あり

福利厚生

厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険

定年年齢:60歳

・退職金制度、従業員持株会制度 ※退職金制度は正社員のみ対象

・産休育休制度

・健保組合の福利厚生制度の利用が可能。

勤  務 地

〇全国の各オフィスにて(初任地は希望に応じて配属)

※職場は基本的に委託されている医療機関であるため、自宅からの直行直帰が多い。

※在宅勤務・リモートワーク:相談可

 

〇転勤:適性や希望に応じて全国転勤の可能性あり

勤務時間

・裁量労働制(標準労働時間7時間30分、休憩1時間)

・時間外勤務:あり(月平均12.1時間)

休   日

・週休2日制(土・日)、祝日

・年末年始(12/29~1/3)、有給休暇、リフレッシュ休暇

・特別休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、ボランティアホリデー他

・年間休日:120日

応募資格

〇以下のいずれかにあてはまる方。

1.看護師/薬剤師としての臨床経験2年以上の方。

2.臨床検査技師としての実務経験2年以上の方。

3.CRC実務経験または治験業界のご経験がある方。

 ※医療系有資格者でカルテが読める職種についても検討可能。

〇東京で約2週間に渡り実施される新入社員研修に参加可能な方。(期間中は東京滞在)

選考方法

・書類選考⇒WEB適性検査⇒面接⇒内定

・応募書類:履歴書、職務経歴書

・筆記テスト、試験:WEB適性検査

・面接形態:基本対面(WEB:相談可)

・面接場所:希望勤務地にあるオフィス

会社情報

事業内容:ヘルスケア事業・治験実施施設支援業務・ヘルスケア情報サービス

設立:1999年4月2日

資本金:99百万円

従業員数:900名 

(2021年10月1日付)

これまで多くの治験に携わり、主に『お薬の一生』に貢献してきました。これからは医療領域だけにとどまらず、健康、未病・予防、予後といった一貫した生活スタイルから派生する各ステージにおいて、当社が培ってきた知識・ノウハウを活用し、生を受けたその人がその人らしい一生を全うする一助となるよう、『ヒトの一生』への寄与を目指します。そのために我々は、長年高めてきた倫理観を礎に、時代のニーズに柔軟に対応する姿勢と、新たな価値を創造していくフロンティア精神を持つ集団であり続けます。ヘルスケア業界の心髄ともいえる『生と命の追求・研究』それが我々の使命です。当社の各事業部は、それぞれがLAB(研究室)として、ヘルスケア分野を事業化研究の視点から追求し、生を受けたあらゆるライフスタイルの支援と維持に貢献してまいります。


SMA(治験事務局担当者)/未経験

雇用形態

正社員

職   種

SMA(治験事務局担当者)

仕事内容

【業務内容】

〇治験実施施設(病院・クリニック等)に対し、実施のための各種折衝や環境整備支援、事務業務などを担当していただきます。

〇代表的な業務は下記です。

・治験実施施設の医師への案件打診

・契約書作成、締結

・CRCの勉強会や治験実施施設での説明会の調整

・安全性等を審議する専門委員会(IRB)への対応支援

・その他資料作成支援、必須文書作成~保管 等

〇案件打診では、医師に対して治験内容を分かりやすく説明し治験への協力を引き出すことを行うため、営業的センスが求められます。

※入社時には、同期入社者とともに2週間弱本社にて集合研修を行います。会社のことや業務を遂行する上で必要な法令から実務まで座学中心でロープレを交えながら学んでいきます。

※その後、各拠点に配属され先輩社員から業務を引継ぎながらOJT担当者とともに医療機関へ同行するなど、徐々に業務を身に着けていきます。

※確認テストやチェックシートを用いながら習熟度を測り、入社後1年程度で一人で担当を持てるようになります。

 

【会社、仕事の特徴・魅力】

・通常は1人で業務にあたることが多いですが、困ったときや先輩や上司がサポートしてくれるため、安心して進められます。また、家族の急な体調不良や突発休の場合にも周囲が代理対応をしてくれる風土があり、チームワークの良さが強みです。

・SMAは新薬開発の際に必要な治験において、治験実施施設(病院・クリニック等)となる医療機関に対して実施のための各種折衝や環境整備支援、事務業務を担当します。治験の環境整備を調え治験が無事に終了すれば喜びはひとしおです。

給   与

・年収:370万円 〜 450万円

※経験能力等を考慮し、当社規定により優遇

・昇給:あり

通勤手当(交通費全額支給)、残業手当

福利厚生

厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険

定年年齢:60歳

・退職金制度、従業員持株会制度 ※退職金制度は正社員のみ対象

・産休育休制度

・健保組合の福利厚生制度の利用が可能。

勤  務 地

〇全国の各オフィスにて(初任地は希望に応じて配属)

※職場は基本的に委託されている医療機関であるため、自宅からの直行直帰が多い。

※在宅勤務・リモートワーク:相談可

 

〇転勤:適性や希望に応じて全国転勤の可能性あり

勤務時間

フレックスタイム制(コアタイム11:00~15:00、標準労働時間7時間30分、休憩1時間)

・時間外勤務: あり(月平均12.1時間)

休   日

・週休2日制(土・日)、祝日

・年末年始(12/29~1/3)、有給休暇、リフレッシュ休暇

・特別休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、ボランティアホリデー他

・年間休日:120日

応募資格

〇以下のいずれかにあてはまる方。

1.医療業界での営業経験2年以上の方。

   (MR・MS・医療機器営業等)

2.SMA実務経験または治験業界での営業経験がある方。

   (施設開拓・メーカー向け営業等)

※エリアにより、(業界問わず)営業経験2年以上の方を検討できる可能性有。

〇東京で約2週間に渡り実施される新入社員研修に参加可能な方。(期間中は東京滞在)

選考方法

・書類選考⇒WEB適性検査⇒面接⇒内定

・応募書類:履歴書、職務経歴書

・筆記テスト、試験:WEB適性検査

・面接形態:基本対面(WEB:相談可)

・面接場所:希望勤務地にあるオフィス

会社情報

事業内容:ヘルスケア事業・治験実施施設支援業務・ヘルスケア情報サービス

設立:1999年4月2日

資本金:99百万円

従業員数:900名 

(2021年10月1日付)

これまで多くの治験に携わり、主に『お薬の一生』に貢献してきました。これからは医療領域だけにとどまらず、健康、未病・予防、予後といった一貫した生活スタイルから派生する各ステージにおいて、当社が培ってきた知識・ノウハウを活用し、生を受けたその人がその人らしい一生を全うする一助となるよう、『ヒトの一生』への寄与を目指します。そのために我々は、長年高めてきた倫理観を礎に、時代のニーズに柔軟に対応する姿勢と、新たな価値を創造していくフロンティア精神を持つ集団であり続けます。ヘルスケア業界の心髄ともいえる『生と命の追求・研究』それが我々の使命です。当社の各事業部は、それぞれがLAB(研究室)として、ヘルスケア分野を事業化研究の視点から追求し、生を受けたあらゆるライフスタイルの支援と維持に貢献してまいります。